Henkilöstön työtyytyväisyys parantunut entisestään

FB Ketjun henkilöstön työtyytyväisyys on kasvanut jälleen, selviää Addtechin (FB Ketjutekniikan omistajan) vuodenvaihteessa teettämästä työtyytyväisyyskyselystä. Kysely teetetään vuosittain. Tulosten mukaan työtyytyväisyys on parantunut erityisesti tuotannon puolella. Myös luottamus johtoon ja kokonaistavoitteiden selkeys ovat kasvussa.

Erityisen ilahduttava kehitys on tapahtunut suositteluhalukkuudessa, jossa esihenkilötyön merkitys näkyy vahvana. Tuotannon puolella eNPS on noussut aiemmasta kyselystä peräti 15 prosenttiyksikköä. Tiimiläiset kokevat työnsä innostavaksi ja motivaatio on jopa erinomaisella tasolla. Työntekijät kokevat voivansa jakaa ajatuksiaan luottavaisesti johdolle, mikä parantaa avoimuutta ja luo vahvan perustan oppimiselle sekä yhteistyölle. Myönteinen ilmapiiri on FB Ketjun voimavara.

Kaiken kaikkiaan positiivista kehitystä tapahtui kaikilla osa-alueilla niin edelliseen kyselyyn, Addtechin firmoihin kuin myös globaaliin mittaukseen verrattuna. Parannettavaakin toki jäi. Markkinoiden heilahtelut näkyvät myös meillä ja luonnollisesti tämä lisää epävarmuutta tulevasta. Haluamme kuitenkin antaa työntekijöillemme aina mahdollisimman realistisen kokonaiskuvan ja teemme kaikkemme, jotta prosessit pysyvät aina liikkeessä. #neverstopmoving

Kiitos kaikille työntekijöillemme; kehitys paremman työviihtyvyyden eteen jatkuu yhteistyössä myös tulevaisuudessa!